نتایح جستجو

کمک لطفأ... کمک لطفأ... سلام به همه ی دوستان چند موضوع پیشنهادی برای پایان نامه کارشناسی(مدیریت صنعتی)میخوام،اگه از دوستان کسی هست منو راهنمایی کنه ممنون میشم...

سلام به همه ی دوستان عزیز سلام به همه ی دوستان عزیز من هم مدیریت صنعتی میخونم دانشگاه پیام نور شهر خودمون

سلام دوست عزیز،من مدیریت صنعتی میخونم،چون زیاد به این رشته علاقه ندارم میخوام واسه ارشد مهندسی صنایع کنکور بدم.مدیریت صنعتی تئوری خیلی زیاد داره و منابعش هم واسه کنکور خیلی زیاده،بنابراین قبول شدنش زیاد راحت نیست،اگه علاقه داری به مسائل تئوری و انسانی و مدیریت اقدام کن اگه نه به مسائل فنی مثل من...

سلام.من هم هستم.ترم شش مدیریت صنعتیم وباتوجه به اینکه مدیریت صنعتی و مهندسی صنایع خیلی به هم شبیه اند و به دلیل مطالعه و علاقه ای که نسبت به مهندسی صنایع پیدا کردم میخوام این تابستونو مهندسی صنایع بخونم وکنکوربدم.با توکل به خدا

سلام.اگه میشه برای من هم جزوه هارو بفرستین .خیلی هم ممنون از زحماتتون:gol: vahed.manager@yahoo.com

سلام سلام به نظرمن هرآدمی میتونه توهررشته ای موفق باشه-برای رشته مدیریت توانایی هابایدیکمی بیشترباشه-اگه یه آدم احساس میکنه که میتونه ازپس کارهای مشکل وریسک داربربیادومیتونه خوب برنامه ریزی کنه وکنترل داشته باشه وتوزندگیش تونسته باحرفاش رودیگران تاثیربذاره واوناروقانع کنه رشته مدیریت...

سلام سلام زیر مجموعه های مدیریت: رشته‌ مديريت‌ در كشور ما داراي‌ شاخه‌هاي‌ متعددي‌ است كه‌ از آن‌ جمله‌ مي‌توان‌ به‌ مديريت‌ بازرگاني‌، صنعتي‌، دولتي‌، جهانگردي‌ ، بيمه‌، بيمه‌اكو، امور گمركي‌ و امور بانكي‌ اشاره‌ كرد و همچنين‌ از شاخه‌هاي‌ تخصصي‌تري‌ مثل‌ مديريت‌ كميسرياي‌ دريايي‌ يا اداره‌...

سلام سلام اطلاعات جامع رو میتونین از لینک زیر دانلود کنید-البته ممکنه بیشترش در باره ی مدیریت صنعتی باشه،چون رشته ی خودم مدیریت صنعتیه. اطلاعات جامع کنکور ارشد مدیریت

سیستم اطلاعات مدیریت سیستم اطلاعات مدیریت عنوان مقالهسيستم اطلاعات مديريتنويسندهاميدوار، مجيدزبانفارسيچكيدهاين مقاله جايگاه، نقش، تعريف، مفهوم، ابعاد و طبقه‌بندي سيستم‌هاي اطلاعات مديريت را شرح مي‌دهد. مدل سيستمي سازمان و نقش سيستم اطلاعات در مديريت آن، انواع سيستم‌هاي اطلاعاتي در سازمان،...

مطالب جالب بودن واقعا اگه دارين بازم بذارين

اي ستاره اي ستاره به نام خداوند بخشاينده مهربان اي ستاره ها كه از جهان دور چشمتان به چشم بي فروغ ماست نامي از زمين و از بشر شنيده ايد در ميان آبي زلال آسمان موج دود و خون و آتشي نديده ايد؟ اين غبار محنتي كه در...

سلام! نه مقاله مال خودم نيست نويسندش:زارعي،مهرداد(www.mgtsolution.com)

فرهنگ سازمانی تصميم گيري : 1. تئوريهاي تصميم گيري 2. فرآيند تصميم گيري عقلاني 3. تصميم گيري فردي 4. تصميم گيري گروهي 5. تصميم گيري و شيوه هاي رهبري 6. مباحث ويژه تيم سازي : 1. شناخت مباني ذهني خلاقيت 2. طراحي کار خلاقه فردي 3...

فرهنگ سازمانی - چگونگي شكل‌گيري و تداوم فرهنگ سازماني معمولاً، هر سازمان ابتدا به‌صورت يك واحد كوچك تأ سيس مي‌شود. در شروع فعاليت سازمان، فرهنگ در آن با توجه به عوامل مختلفي به‌سرعت شكل مي‌گيرد. شكل‌گيري فرهنگ بستگي دارد به دلايل به وجود آمدن سازمان و جايگاه آن در جامعه و عوامل موفقيت آن از...

فرهنگ سازمانی با توجه به تعريف عنوان‌شده به اين نتيجه مي‌رسيم كه تقريباً تمامي پژوهشگران از فرهنگ سازماني به‌عنوان مجموعه‌اي از ارزشها، باورها، عقايد، فرضيات و هنجارهاي مشترك حاكم بر سازمان ياد مي‌كنند. در واقع فرهنگ سازماني همان چيزي است كه به‌عنوان يك پديده درست به اعضاي تازه وارد آموزش داده...

مباني و مفاهيم فرهنگ سازماني اگر شما فرهنگ را هدايت نكنيد ، فرهنگ شما را هدايت مي كند . فرهنگ به معناي ارزشهاي مشترك ميان افراد يك گروه است.اين گروه ميتواند يك خانواده ، يك سازمان ويا يك كشور باشد.تاثير فرهنگ در سطح ملي ، دير زماني است كه شناخته شده است . ولي واژ ه فرهنگ سازماني ، واژه بسيار...

150نکته مدیریتی 150نکته مدیریتی 150نکته مدیریتی 1- در انجام کارها روی شیوه‌ای خاص تأکید نکنید. شاید کسی بتواند از مسیر کوتاه‌تر و بهتری شما را به مقصد برساند. 2- توجه داشته باشید دانش و تجربه، هیچ کدام به تنهایی رهگشا نیستند، مثل اکسیژن و هیدروژن که از ترکیب معینی از آنها هوای تنفس ما تأمین...

مرسی از نوشتت-عالیه-عکس آواتارتم باحاله

مهارتهای ارتباطی مدیران به جای جواب نه از دیگران جواب بله بشنوید با دیگران درباره ی موضوعاتی که توافق ندارید شروع به حرف زدن نکنید،در عوض سعی کنید به مباحثی بپردازید که مورد توافق طرفین است و برروی آنها تکیه کنید.اگر می توانید بر این نکته پافشاری کنید که هردو مقصود و منظور مشترکی دارید و تنها...

آقا نوشتت در مورد شهرک های صنعتی واقعا جالب بود-ممنون کاش مدیران ومسئولان کشور همشو اجرا کنن مخصوصا: درون شهرك‌هاي صنعتي، معمولا واحدهاي رشد و فناوري تعبيه مي‌شود كه كاركرد موثر آنها مي‌تواند رابطه صنعت و دانشگاه را تقويت كند و به راحتي يكي از بزرگ‌ترين موانع مديريت صنعتي موثر در ايران را حل كند